您的位置: 山东第一医科大学附属肿瘤医院|山东省肿瘤医院|山东省肿瘤防治研究院【官方网站】 人才建设人才政策详细

院士工作室暨创新团队建设管理办法

关于印发《院士工作室暨创新团队建设管理办法》的通知

文章来源:人事科日期:2015-03-18

院人字(2015)7号

院属有关部门、科室:
根据鲁医科党发〔2014〕29号文件“关于启动山东省医学科学院院士工作室、优秀创新团队、青年创新团队建设的通知”,在征求院士办公室和医科院优秀创新团队、青年创新团队负责人意见的基础上,现拟定《院士工作室暨创新团队建设管理办法》,并予印发执行。

院士工作室暨创新团队建设管理办法

按照“关于启动山东省医学科学院院士工作室、优秀创新团队、青年创新团队建设的通知”(鲁医科党发〔2014〕29号)文件精神,为充分发挥院士的引领作用,创新人才培养模式,全面提升高层次人才的规模和质量,现提出我院院士工作室、优秀创新团队、青年创新团队三个团队建设管理办法。

一、院士工作室

充分尊重于金明院士的意愿,自主组建创新团队,围绕院士发展思路和科研方向,以提高技术创新竞争力为核心,开展新理论、新方法、新技术研究。院士工作室重在充分发挥院士引领作用,培养和引进高层次创新型人才,提升我院综合实力和水平。为了减轻事务性工作的干扰,使院士全身心投入科研工作,为院士配备助手和秘书,且在选配时充分听取和尊重院士的意见。医科院资助于金明院士工作室10万元,我院根据文件精神按照1:2(20万元)进行经费配套资助,设立院士工作室专项建设经费30万元。
专项建设经费主要用于:

1.研究经费:科研业务费包括测试、计算、分析费、会议差旅费、出版物、文献等费用、实验材料费、仪器设备费、实验室改装费、劳务协作费;

2.国际、国内合作交流费:国外专家来华指导、团队成员参加学术会议,骨干成员国外短期学习费、骨干成员国内短期跨专业学习、培训费;

3.差旅费:院士及院士办公室人员赴工程院联络、汇报工作相关的差旅、住宿等费用。

二、医科院优秀团队

1.优秀创新团队

优秀创新团队重在培养国家863、973项目、国家科技支撑计划项目、国家重大科技专项、国家自然科学基金重点项目等首席科学家。优秀创新团队建设周期为3年。按照有关规定,我院李宝生优秀创新团队获医科院每年资助10万元,我院按照1:1.5(15万元)进行经费配套资助,设立专项建设经费25万元/年。

2.医科院青年创新团队
青年创新团队重在培养承担国家杰出青年基金项目或山东省杰出青年基金项目的中青年科学家。青年创新团队建设周期为3年。按照有关规定我院赵磊青年创新团队获医科院每年资助5万元,我院按照1:1.5(8万元)进行经费配套资助,设立专项建设经费13万元/年。

3.专项建设经费支出范围

(1)研究经费:科研业务费包括测试、计算、分析费、会议差旅费、出版物、文献等费用、实验材料费、仪器设备费、实验室改装费、劳务协作费;

(2)国际、国内合作交流费:国外专家来华指导、团队成员参加学术会议,骨干成员国外短期学习费、骨干成员国内短期跨专业学习、培训费。
我院将以三个团队建设为依托,不断加强支持、资助力度,继续加快人才、科研团队建设和领军人才、学科带头人培养,着力打造具有相当规模的高层次人才队伍,为推动我院科学、快速发展打下良好基础。




山东省肿瘤防治研究院
2015年3月16日