劳动铸就担当，实干诠释初心。五一假期第一天清晨 7:50，我院放弃假期休息，组织开展新任科主任任前谈话。院领导带头坚守岗位，临床医技新任科主任准时参会。

谈话中，中国工程院院士、我院院长于金明结合医院发展实际，对新任科主任提出四点核心要求。一是涵养高尚医德，坚守医者初心，恪守职业操守，用心服务患者，树立良好行医形象；二是锤炼高超医技，深耕专业领域，勤学钻研业务，精进诊疗能力，夯实学科发展根基；三是永葆拼搏作风，发扬勤勉务实、甘于奉献的精神，主动担当、攻坚克难，带头实干奋进；四是严守廉洁底线，时刻严守纪律规矩，筑牢思想防线，清白履职、廉洁从业，营造风清气正的科室氛围。

假期不停步，奋进不止歇。此次利用节假日开展任前谈话，是我院强化中层干部队伍建设、提升管理效能的重要举措，更是全院干部职工凝心聚力、实干兴院的真实写照。长期以来，全院上下始终保持昂扬奋斗姿态，立足岗位、主动作为，以艰苦奋斗破解发展难题，以改革创新激发内生动力，稳步推动医院各项事业提质增效。

下一步，我院将持续加强管理队伍建设，抓实思想作风与能力建设。全体干部职工将始终牢记初心使命、扛起责任担当，以优良医德、精湛医术、务实作风、廉洁本色履职尽责，奋力谱写医院高质量发展新篇章。

编辑：李鹏飞

责编：王沙沙

审核：路友华