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喜讯!我院被省委、省政府评为 “山东省人才工作表现突出单位”

发布时间:2022-05-12 08:49:47本文来源: 阅读次数:0

近日,中共山东省委、山东省人民政府印发《关于表扬2021年度山东省人才工作表现突出单位的通报》,对全省52个人才工作表现突出单位予以通报表扬,我院是省内获此荣誉的四家医疗机构之一。

2021年,在上级党委的正确领导下,我院始终坚持党管人才,在人才培养、引进、使用上精准施策,优化人才发展生态,人才工作蓬勃发展,人才总量和质量明显提升。一是积极为人才搭建平台。医院始终坚持“引培并举、重在培养”的原则,把人才工作列入十项重点任务,先后开展“十百千”人才工程、启动青年人才培育工程,遴选出院内四个层次的高层次人才、十大知名专家和十大青年科学家,并改建科研楼为人才搭建国际一流的科研创新平台。二是大胆用才,激发创业活力。打破干部终身制,建立能上能下的干部动态管理机制,构建灵活、动态的人才管理机制,实行两年一轮、能上能下主诊医师负责制。三是吸引八方人才,“虹吸效应”凸显。设立5-50万元的“伯乐奖”;鼓励吸引人才,对高层次人才和急需紧缺学科带头人实行“一事一议”,2021年柔性引进了10余位学科带头人及知名专家;加大优秀博硕士生招聘力度,组织了八批次600多人次招聘,双一流高校博硕士生占比达60%。

医院现有省部级以上人才60余人次,中青年业务骨干占比达65%,打造了由院士领衔、中青年业务骨干为主体的高层次创新型人才梯队,已形成了人才工作和医院各项工作同频共振的强大合力,为医院高质量发展提供了坚实的组织和人才保障。

我们将以此次表彰为动力,再接再厉,以更加积极、更加包容、更加开放的姿态,积极探索人才工作新路径,创新人才工作方式,促进人才事业发展再上新水平,为推动实现医院的高质量发展提供人才支撑,为全省卫生健康事业的发展注入“人才动能”!